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    【建設創業社區 打造活力首府】送工上崗:從“家門口”到“廠門口”——政府搭橋促農村富余勞動力就近就業增收

    核心提示: 端午節將至,粽子訂單增多,位于米東區的新疆金派利爾食品有限公司急需短期工,但短時間內招不到這么多人。好在米東區就業服務管理中心搭建的季節性用工就業平臺幫企業解了燃眉之急。

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    5月11日,在新疆金派利爾食品有限公司的列巴制作車間,企業剛招收的短期工準備烤制面包。 (記者宋建華攝)

    新疆網訊(記者 宋建華)端午節將至,粽子訂單增多,位于米東區的新疆金派利爾食品有限公司急需短期工,但短時間內招不到這么多人。好在米東區就業服務管理中心搭建的季節性用工就業平臺幫企業解了燃眉之急。

    5月11日一早,49歲的三道壩鎮河南村村民張志華來到新疆金派利爾食品有限公司包裝車間上班。車間內,60余名跟張志華一樣的短期工正忙著將真空包裝粽子打包裝箱。

    半個月前,張志華通過村干部在米東區就業服務管理中心的短期工就業平臺報了名。

    “春耕春播后,地里暫時沒啥活,但家里老人孩子還需要照顧,我又不能走遠,就想著就近找個工作掙點錢貼補家用。”張志華說。

    米東區各鄉鎮在農閑時有大量富余勞動力,而企業特別是食品企業在這些季節又急需大量短期工。

    米東區就業服務管理中心副主任蘇玉萍說,他們發揮各鄉鎮(街道)就業服務站作用,搭建就業橋梁,籌備季節性勞動力隊伍,切實讓“閑得慌”對接“用工荒”,實現勞動力供需動態匹配。

    4月開始,米東區就業服務管理中心還開展了送工上崗活動,直接將村民從“家門口”帶到“廠門口”,已先后輸送近兩百名農村勞動力到附近企業工作。

    新疆金派利爾食品有限公司董事長馬新艷說,半個月來,米東區就業服務管理中心就為企業輸送了60余名工人,解決了短期用工問題。

    工作地點就在家附近,上下班方便,工作內容也相對簡單,每天有150元工資,張志華覺得非常滿意。她打算接受企業的進一步培訓,長期在這里干。

    蘇玉萍說,他們會持續摸排企業用工需求,建立需求清單,同時儲備短期就業用工庫,在企業有階段性用工需求的時候,點對點將勞動力輸送到企業,解決企業用工難的同時促進農村富余勞動力就近就地就業增收。

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    責任編輯:冶曉玲
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